Профессиональное пенсионное страхование

ИЗМЕНЕНИЯ В ПЕНСИОННОМ ОБЕСПЕЧЕНИИ И ПРОФЕССИОНАЛЬНОМ ПЕНСИОННОМ СТРАХОВАНИИ

17 января 2020 года Президентом Республики Беларусь подписан Указ № 15, на основании которого с 1 января 2020 года изменился подход в назначении досрочных пенсий.

Указ №15 касается тех лиц, которые формируют свое право на назначение пенсий за работу в особых условиях труда и в связи с занятостью отдельными видами профессиональной деятельности. К ним, в частности, относятся:

• работники летного, летно-испытательного и инженерно-технического состава гражданской авиации;
• работницы текстильного производства;
• женщинытрактористы-машинисты и мужчины трактористы машинисты сельскохозяйственного производства;
• водители пассажирского транспорта;
• женщины операторы животноводческих и свиноводческих комплексов и механизированных ферм, а также операторы машинного доения;
• отдельные категории артистов;
• работники экспедиций, партий, отрядов;
• спортсмены, занимающиеся профессиональным спортом;
• отдельные категории медицинских и педагогических работников.

С принятием настоящего Указа №15 работникам с длительным стажем работы в неблагоприятных условиях труда, выработавшим до 1 января 2009 года (до введения профессионального пенсионного страхования) не менее половины требуемого полного льготного стажа, предоставляется право на назначение досрочной пенсии (пенсии по возрасту за работу с особыми условиями труда или пенсии за выслугу лет) по Закону о пенсионном обеспечении (по статьям 12, 13, 15 или по статьям 47-49, 49-2 соответственно) взамен досрочной профессиональной пенсии в системе профессионального пенсионного страхования.

Оформить досрочную льготную пенсию в управлении социальной защиты возможно при совпадении всех условий вместе:

• достижение определенного возраста (ниже общеустановленного пенсионного возраста);
• наличие общего трудового стажа работы;
• наличие стажа в особых условиях труда и наличие большей части его до 1 января 2009 года;
• наличие необходимого страхового стажа. В 2021 году он должен быть не менее 18 лет.

Пример: для мужчины, водителя городского пассажирского транспорта, трудовым законодательством для назначения льготной пенсии предусмотрен суммарный льготный стаж не менее 20 лет, и если его большая часть составит не менее 10 лет в период до 1 января 2009 года, то он  может рассчитывать на трудовую пенсию за работу в особых условиях труда раньше достижения общеустановленного пенсионного возраста на 5 лет по закону о пенсионном обеспечении. При этом не играет роли, переработана ли половина такого стажа  после 1 января 2009 года.

 

Работникам, занятым на работах с особыми условиями труда или отдельными видами профессиональной деятельности, которые до 1 января 2009 года отработали менее половины льготного стажа либо вовсе его не имели до указанной даты, предоставляется право:

• формирования досрочной профессиональной пенсии.

В таком случае работодатель будет уплачивать за этого работника обязательные взносы на профессиональное пенсионное страхование в бюджет государственного внебюджетного фонда социальной защиты населения;

• выбора вместо досрочной профессиональной пенсии дополнительной профессиональной пенсии.

Дополнительная профессиональная пенсия будет назначаться по достижении общеустановленного пенсионного возраста за счет сформированных пенсионных сбережений дополнительно к пенсии по возрасту. Период выплаты такой пенсии определяется исходя из суммы пенсионных сбережений, имеющихся на профессиональной части лицевого счета застрахованного лица на день обращения. Ежемесячный размер выплат составляет бюджет прожиточного минимума в среднем на душу населения, действующего в месяце, за который осуществляется выплата (в марте  2020 года - это  239,87 руб.);

• получения ежемесячной доплаты к заработной плате вместо указанного страхования.

Ее размер определяется работодателем, но не может быть менее суммы взносов на профессиональное пенсионное страхование за этого работника. То есть, взносы вместо уплаты в бюджет фонда на цели профессионального пенсионного страхования будут выплачиваться самому работнику к заработной плате.

Указом №15 также в целях формирования более высоких размеров будущих профессиональных пенсий предусматривается с 1 января 2021 года повышение (более чем в два раза) тарифов взносов работодателей на профессиональное пенсионное страхование некоторых категорий работников, занятых на работах с особыми условиями труда или отдельными видами профессиональной деятельности.

Категории работников, подлежащих ППС и тарифы уплачиваемых взносов